一、学习
企业在发展的过程中，行业内会不断有新的形态，新的销售模式，新的竞争对手出现，公司倡导每个员工要有学习的习惯，且比对手学得更快、更好，以此完善自我，适应社会。
二、创新
服务创新、技术创新、管理创新和组织创新是公司持续发展的永恒主题，鼓励员工的创新行为，努力营造民主、宽松、和谐等有利于创新的组织氛围与机制，实现人无我有、人有我优、人优我强。
三、速度
与观念较量，和市场赛跑，靠创新思维，促进公司飞速发展。
四、竞争
遵从市场竞争法则，勇于、善于把外部竞争压力转化为内部工作动力，激发员工斗志，促使公司永远在市场竞争中立于不败之地。
五、坚韧
敢于直面艰苦困难，不畏艰险，不惧重压，竭尽全力，勇往直前。
六、诚信
诚信是市场对公司的基本要求，我们视诚信为立身之本，发展之基，信誉之源。诚实守信，给客户提供货真价实、量足质优的产品，提供称心如意的服务，日积月累，就能够形成属于自己的百年品牌，在市场竞争中立于不败之地。
七、共赢
与客户建立持久、稳定、和谐的互赢共存关系，是公司持续发展的基础。以真诚面对客户，换来客户对我们更多的有形回报，相信我们，依靠我们，进而不断提升客户对公司的信任度、忠诚度和美誉度，树立公司优秀的企业形象。
八、感恩
对客户怀有感恩之心，对员工怀有感恩之心，对竞争对手怀有感恩之心，对公司怀有感恩之心。
